24 марта 2023, 13:39
Уважаемые граждане!
Отдел по вопросам миграции МО МВД России «Кирово-Чепецкий» информирует Вас о том, что на портале государственных услуг (http://www.gosuslugi.ru) работает сервис «Уведомления по трудовым мигрантам», позволяющий работодателям подать уведомление о заключении, прекращении (расторжении) трудового договора или гражданского-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином и об исполнении работодателями и заказчиками работ (услуг) обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) иностранному гражданину (лицу без гражданства) – высококвалифицированному специалисту в полном объеме.
Для направления онлайн-уведомления работодателю необходимо:
- зайти в личный кабинет на портале государственных услуг, перейти в «Каталог услуг» и далее прейти в раздел «Уведомление по трудовым мигрантам;
- заполнить на портале специальную форму (персональные сведения и паспортные данные о работодателе, иностранном гражданине, сведения о наличии разрешения на работу или патента, информацию о профессии, адрес места работы и подразделение МВД России);
- форма заявления заполняется на русском языке на каждого иностранного работника;
- отправить в выбранное подразделение МВД заполненную форму, подтвердив ее усиленной квалифицированной подписью;
- информация о результатах проверки и рассмотрения заявления придет в личный кабинет на портале Госуслуг.
Помимо направления уведомлений через портал Госуслуг работодатели и заказчики работ (услуг), привлекающие к трудовой деятельности иностранных граждан, могут подать уведомление на бумажном носителе:
- лично, непосредственно в подразделение по вопросам миграции территориального органа МВД России на региональном уровне;
- направить заказным почтовым отправлением с описью вложения и уведомлением о вручении.
Срок подачи уведомления о привлечении к работе иностранного гражданина или его увольнении - не позднее трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.
За неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) договора с иностранным гражданином в установленный срок предусмотрена административная ответственность согласно ст. 18.15 КоАП РФ:
- от 2 000 до 5 000 рублей для физических лиц;
- от 35 000 до 50 000 рублей для должностных лиц;
- от 400 000 до 800 000 рублей либо административное приостановление деятельности организации от 14 до 90 судок для юридических лиц.
Отдел по вопросам миграции МО МВД России «Кирово-Чепецкий» информирует Вас о том, что на портале государственных услуг (http://www.gosuslugi.ru) работает сервис «Уведомления по трудовым мигрантам», позволяющий работодателям подать уведомление о заключении, прекращении (расторжении) трудового договора или гражданского-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином и об исполнении работодателями и заказчиками работ (услуг) обязательств по выплате заработной платы (вознаграждения) иностранному гражданину (лицу без гражданства) – высококвалифицированному специалисту в полном объеме.
Для направления онлайн-уведомления работодателю необходимо:
- зайти в личный кабинет на портале государственных услуг, перейти в «Каталог услуг» и далее прейти в раздел «Уведомление по трудовым мигрантам;
- заполнить на портале специальную форму (персональные сведения и паспортные данные о работодателе, иностранном гражданине, сведения о наличии разрешения на работу или патента, информацию о профессии, адрес места работы и подразделение МВД России);
- форма заявления заполняется на русском языке на каждого иностранного работника;
- отправить в выбранное подразделение МВД заполненную форму, подтвердив ее усиленной квалифицированной подписью;
- информация о результатах проверки и рассмотрения заявления придет в личный кабинет на портале Госуслуг.
Помимо направления уведомлений через портал Госуслуг работодатели и заказчики работ (услуг), привлекающие к трудовой деятельности иностранных граждан, могут подать уведомление на бумажном носителе:
- лично, непосредственно в подразделение по вопросам миграции территориального органа МВД России на региональном уровне;
- направить заказным почтовым отправлением с описью вложения и уведомлением о вручении.
Срок подачи уведомления о привлечении к работе иностранного гражданина или его увольнении - не позднее трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.
За неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) договора с иностранным гражданином в установленный срок предусмотрена административная ответственность согласно ст. 18.15 КоАП РФ:
- от 2 000 до 5 000 рублей для физических лиц;
- от 35 000 до 50 000 рублей для должностных лиц;
- от 400 000 до 800 000 рублей либо административное приостановление деятельности организации от 14 до 90 судок для юридических лиц.